O Departamento Pessoal de uma empresa é o setor responsável por gerenciar todas as questões burocráticas relacionadas aos colaboradores.
Atuar na prática nessa função, exige que esse profissional domine as rotinas de um Departamento Pessoal e saiba como executá-las de forma assertiva, seguindo todos os procedimentos e cronogramas pré-estabelecidos.
Hoje você vai conhecer quais são as principais Rotinas de um Departamento Pessoal e entender um pouco sobre cada uma delas.
As atividades práticas e rotinas de um Departamento Pessoal são basicamente operacionais, mas exigem dinamismo e flexibilidade. Mensalmente todos os processos devem ser concluídos, levando sempre em consideração os prazos e a legislação vigente.
Admitir novos funcionários envolve alguns trâmites legais, e é papel do DP cuidar para que tudo saia de acordo com a lei.
Procedimentos como: Exames admissionais, elaboração, assinatura de contrato, anotações na CTPS, abertura de registro , conta salário, geração de registro de ponto, benefícios, são alguns dos processos executados dentro dessa rotina.
O profissional de DP também é responsável pela rotina de desligamento de colaboradores cuidando prioritariamente dos seguintes procedimentos: Rescisão, aviso prévio, documentos rescisórios, cálculo de verbas rescisórias, seguro desemprego.
As rotinas da Folha de Pagamento incluem: Cálculo de salários, comissões e adicionais. Descontos no INSS, benefícios e cálculo de encargos.
Uma das rotinas de um Departamento Pessoal é realizar o controle de ponto dos colaboradores. Essa tarefa realizada de forma errônea pode acarretar em prejuízos e processos trabalhistas.
Confira os procedimentos realizados: Registro de ponto de novos colaboradores, controle de ponto para levantamento de faltas e atrasos, lançamento dos valores em folha ou geração de banco de horas.
O eSocial é uma das ferramentas mais importantes para o DP. Isso porque, ele é o sistema do governo capaz de sintetizar todas as informações dos colaboradores, centralizando os envios em um único lugar.
Apesar de não ser considerado uma “rotina”, cadastrar corretamente os dados no eSocial é um procedimento obrigatório, envolvendo uma série de fatores. Confira as principais atribuições: cadastro de empresas e colaboradores, folhas de pagamento, empregador doméstico, MEI, entre outras.
Realizar os procedimentos de FGTS, INSS, férias, 13° salário, benefícios e comissões dos colaboradores são processos fixos para qualquer profissional de DP e uma rotina obrigatória do departamento.
Você pode ter acesso a um atalho e dominar rapidamente as rotinas e procedimentos de Folha de Pagamento, Admissão e Demissão de Funcionários, eSocial, Conceitos, leis e normas, Rotinas periódicas, Rotinas excepcionais e muito mais…Se você está em busca de conhecimento para conquistar um bom emprego ou prestar serviços de DP, clique aqui e conheça o caminho mais rápido para ter a Prática no Departamento Pessoal.
Nos siga no
Participe do nosso grupo no
A condenação da KPMG pelo STJ, por negligência na auditoria do Banco BVA, estabelece um…
Entenda a importância dos profissionais de contabilidade e como eles continuam relevantes mesmo com os…
Precisa de um dinheiro a mais? O FGTS pode ser a solução para conseguir arrumar…
Alguns contadores estão com receio das mudanças promovidas pela Reforma Tributária, mas a verdade é…
Declarar os bens no Imposto de Renda é uma necessidade, mas será que erros podem…
Certamente você já ouviu falar no imposto do pecado, nome popular para uma taxação de…
A Reforma Tributária pode impactar também o bolso dos aposentados e pensionistas do INSS? Entenda…
Profissional de contabilidade, elaboramos algumas dicas para te ajudar com o período de transmissão do…
Entenda melhor quem tem direito a receber a restituição do Imposto de Renda e quem…
O Concurso Nacional Unificado (CNU) é um das grandes oportunidades do atual governo para assumir…
Está com o celular da empresa ou desconfia que alguém está suando o aparelho corporativo…
A entrevista de emprego é o maior desafio para sua contratação ultimamente? Aprenda o que…
This website uses cookies.